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Le Plan Stratégique Transversal (PST)

Que se cache-t-il derrière cet intitulé, un rien rébarbatif ?


Paraphrasant Pascale Serret, journaliste à L’Avenir, disons que

«le PST est aux communes ce qu’un plan d’entreprise est au business».


Le PST est un outil de gouvernance locale qui se concrétise au travers d’un document établi par la commune et qui l’aide à mieux programmer ses actions et sa politique en s’appuyant sur une culture de la planification et de l’évaluation.


Le PST, justement, c’est un P comme Programme.

Il a en effet pour but de fédérer tous les plans (PCDR, Rénovation urbaine, Plan zonal de sécurité, Plan de cohésion social, etc) et de les réunir en en offrant une vue transversale.


Le PST, c’est aussi S comme Stratégique.

Il inscrit la stratégie politique dans l’évolution de la commune, sur 6 ans, avec pour principale question : que veut-on que la commune devienne, pour ses habitants, ses forces vives, ses
agents ou ses partenaires ?


Le PST, c’est enfin un T comme Transversal.

Il a vocation à concerner toute l’activité communale, à impliquer l’autorité politique (Collège et Conseil), toute l’administration (Comité de Direction, tous les services et les agents) ainsi que les partenaires (CPAS, Zone de Police, asbl paracommunales, etc…).
A terme, il sera une obligation légale.

 

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